UN PARTICOLARE CASO DI DINIEGO DI NULLA OSTA AL COMANDO NEL COMPARTO DELLA SANITA’
Lo Studio Legale Nouvenne è stato, di recente, incaricato dell’assistenza da parte di una dipendente di un’Azienda Sanitaria Universitaria della Regione Friuli Venezia-Giulia, con la qualifica di “Collaboratore amministrativo-professionale”, sulla base del CCNL del Comparto Sanità, la quale, dopo essere risultata destinataria di una richiesta di comando, per la durata di dodici mesi, da parte del Ministero dell’Economia e delle Finanze, con sede di assegnazione presso la locale Ragioneria Territoriale dello Stato, si era vista negare il nulla osta al comando da parte dell’Azienda Sanitaria datrice di lavoro, con provvedimento a firma del Direttore delle Risorse Umane, sulla base di una motivazione legata alle (presunte) “carenze di personale amministrativo”.