Lo scrivente è a venuto conoscenza del fatto che alcuni Enti Locali, in concomitanza con lo stato di emergenza legato all’epidemia di COVID-19, hanno ventilato la possibilità di revocare ad alcuni dipendenti gli incarichi per le Posizioni Organizzative (c.d. P.O.).

La normativa di riferimento è rappresentata dall’art. 14, 3° c., del CCNL Enti Locali, secondo cui:”Gli incarichi possono essere revocati prima della scadenza con atto scritto e motivato, in relazione a intervenuti mutamenti organizzativi o in conseguenza di valutazione negativa della performance individuale”.

Tali provvedimenti di revoca, ove adottati in assenza delle suddette condizioni legittimanti, potranno certamente essere impugnati.

Lo Studio Legale Nouvenne si offre, quindi, per la relativa assistenza ai dipendenti degli Enti Locali che si siano visti illegittimamente revocare l’incarico di Posizione Organizzativa.